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泰州:“四带四心四联”打造党建工作品牌

2020-07-13 08:45

本报讯 (记者 徐军霞  通讯员 徐友军)7月9日,泰州市委组织部、市总工会联合下发工作意见,明确在全市非公企业开展“四带四心四联”深化党建带工建“三创争两提升”活动,力推“党建带工建、工建促党建、党工一家亲”工作格局,打造“泰有心”党建工作品牌。

该市委组织部、市总工会明确, 建立党建带工建 “四带四心四联”机制,即政治上带、组织上带、工作上带、作风上带,实施塑心行动、聚心行动、暖心行动、知心行动,通过联合部署、联合落实、联合考核、联合评比,切实发挥非公有制企业党组织的政治核心、政治引领作用和工会组织的桥梁纽带作用。

政治上带,实施塑心行动。健全完善党组织定期听取工会工作汇报、专题研究工会工作制度,建立工会组织向同级党组织请示、报告重要工作制度。把党的路线方针政策与企业生产经营管理深度融合,发挥非公有制企业党组织在职工群众中的政治核心作用和在企业发展中的政治引领作用。全面推进“职工思想政治工作进班组、劳模精神进校园、思政教师进企业”等活动,通过班前微读、微宣讲、微课堂等“微”手段开展学习;通过“泰有心、工会情”职工夜校“英才助业企业行”开展嵌入式宣讲,团结带领职工听党话跟党走。

组织上带,实施聚心行动。巩固提升党工组织存量覆盖成效,持续扩大覆盖增量,推动符合条件的非公有制企业党工组织应建尽建。已建党组织未建工会组织的,加快推动企业依法组建工会;暂不具备建立党组织条件的,在建立工会组织的同时推进党的工作。深化产业工人队伍建设改革,发挥劳模工匠典型示范作用,以“当好主人翁、建功新时代”为主题,聚焦重大项目、重点工程、主导产业,带动开展各行各业竞赛活动。

工作上带,实施暖心行动。积极实施劳模创新工作室党支部“双创双带双提升”行动,推动劳模党员、技术骨干党员亮身份、赛技术、当先锋,提升员工技能素质,促进企业高质量发展。用心用力用情服务职工群众,通过党组织与企业同心、同行、同力、同赢和助定战略、助强管理、助聚人心、助建文化、助攻难关、助兴人才、助联内外、助美声誉“四同八助”活动和工会帮扶“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”的“四季送”平台,不断增强职工的获得感幸福感安全感。

作风上带,实施知心行动。坚持问题导向,各级党工组织联合推进非公有制企业全面调查摸底工作,按照“一企一表”的要求,开展拉网式排查,切实做到七个清:经营生产情况清、职工队伍情况清、党员队伍情况清、会员队伍情况清、出资人(负责人)情况清、党工组织情况清、党工干部情况清。找准影响提升政治引领力和群众组织力问题的症结所在,采取针对性整改措施,推进活动不断深入。开通网上热线,加强对职工的人文关怀和心理疏导,及时回应、处理、回复职工群众反映强烈的热点难点问题,规范信访处理程序,维护职工队伍稳定。

同时要求,联合部署,配强队伍;联合落实,建好阵地;联合考核,督查指导;联合评比,选树典型。力争到2021年底全市非公有制企业党工组织负责人交叉任职比例达90%以上;建立非公有制企业重点联系制度,市、市(区)两级组织部门会同地方工会分别联系30家非公有制企业;把党建带工建纳入党建工作总体规划,实现非公有制企业党工阵地共建共享;开展“党工工作好、企业发展好、诚信守法好、澳门永利娱乐场手机关系好、社会形象好”为主要内容的非公有制企业“三创争两提升”示范单位创建活动,每年选树10家“三创争两提升”市级示范单位。在先进党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者评选中,提高非公有制企业比例;在澳门永利娱乐场手机模范、五一澳门永利娱乐场手机奖、工人先锋号等评选中,增加非公有制企业一线职工党员名额,受表彰的非公有制企业职工、班组比例均不低于40%。



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